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Droit du travail et médecine

Refus ou absence du salarié à la visite médicale du travail

Que peut faire le médecin du travail ?
lundi 1er mai 2006 par Bertrand Hue
L’aptitude d’un salarié à son poste dépend de l’avis du médecin du travail, que faire si le salarié ne se présente pas à sa visite ?

En réponse au message :

Declaration d’aptitude

Le vendredi 12 janvier 2007
Tout d’abord merci de votre réponse trés claire.
Pour tout dire je suis technicien du son et j’ai un probléme de perte dans les aigues à une seule oreille.Cette perte est du à une autite blanche durant l’enfance et donc mon autre oreille à compensé en étant trés performante, deplus cette perte est stable malgrés ma profession au je suis exposé.
Travaillant depuis de nombreuse années et donnant toutes satifactions ( personne n’imagine même que je puisse avoir un trouble) et enfin cette handicap ne risquant pas de créer un accident grave y a-t-il un risque que le medecin du travail me déclarer inapte...ce qui briserait le réve de tout une vie !
Je suis dans l’angoisse de cette visite d’embauche je préferai même rester en CDD !!
Merci encore de vos conseils


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